产品总监)招聘 - 微微科技有限公司
- 工作经验
- 工作性质
- 学历要求
- 薪资待遇
- 招聘人数
- 发布时间
- 2022-02-25
- 工作地点
- 福利待遇
职责描述:
1.负责数字化企业管理产品(企业数字化办公系统)体系规划和管理工作,规划制定执行产品策略、更新迭代计划;
2.负责与设计团队、技术团队协调沟通,把握设计、开发到上线的进程,促进产品目标的达成;
3. 负责产品团队的团队组建和梯队建设,确保各个模块负责人和核心人员的到位并进行项目的指导及日常管理工作;
4.职责范围内的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,有8年以上产品设计与实施经验,至少主导过一个完整产品周期实现;
2、承担过高管助理、或者独立领导过不低于15人的部门,具有成熟管理经验和团队协调能力;
3、具备较强产品规划能力,能合理制定产品实施策略、控制产品节奏;
4、具备较强的分析问题和解决问题的能力,能快速把握问题核心要点并寻求解决方案;
5、具有较强沟通协调能力,能融合上下游各种资源;
6、责任感和责任心强,工作主动,能承受较大的工作压力;
7、持续学习、坦诚阳光的工作心态。
1.负责数字化企业管理产品(企业数字化办公系统)体系规划和管理工作,规划制定执行产品策略、更新迭代计划;
2.负责与设计团队、技术团队协调沟通,把握设计、开发到上线的进程,促进产品目标的达成;
3. 负责产品团队的团队组建和梯队建设,确保各个模块负责人和核心人员的到位并进行项目的指导及日常管理工作;
4.职责范围内的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,有8年以上产品设计与实施经验,至少主导过一个完整产品周期实现;
2、承担过高管助理、或者独立领导过不低于15人的部门,具有成熟管理经验和团队协调能力;
3、具备较强产品规划能力,能合理制定产品实施策略、控制产品节奏;
4、具备较强的分析问题和解决问题的能力,能快速把握问题核心要点并寻求解决方案;
5、具有较强沟通协调能力,能融合上下游各种资源;
6、责任感和责任心强,工作主动,能承受较大的工作压力;
7、持续学习、坦诚阳光的工作心态。
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